Planifiez des objectifs SMART pour chaque participant et chaque département.
Le Discube informe tous les participants des objectifs généraux et individuels.
Saucissonnez vos objectifs, du plus grand au plus spécifique.
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Étapes
Le Discube est un jeu ouvert, guidé par des questions qui ouvrent des conversations.
Ce thème comprend 6 étapes de jeu dont la forme sera variable selon que vous ayez déjà fait une partie ou non.
1
Théorie
5 minutes
Qu'est-ce qu'un objectif efficace et comment le fixer ?
2
L'entreprise
10 minutes
Qui connait l’objectif annuel ?
Pourquoi est-ce celui-là ?
Est-il différent de l’année passée ?
3
Les départements
20 minutes
Qu’en est-il de votre département ?
Connaissez-vous ses objectifs ?
4
Les équipes
20 minutes
Les objectifs d’équipe sont-ils alignés avec ceux des départements ?
5
Les individus
20 minutes
À ce stade, chaque objectif individuel mérite un peu d’attention et de précision.
6
Les fournisseurs/clients
15 minutes
En quoi l’atteinte de tous les objectifs identifiés aura un impact sur vos clients et vos fournisseurs ?
Matériel nécessaire
Ouvrez la valise et sortez ces éléments pour démarrer une partie « Objectifs ».
Le cube, dans sa configuration « Objectifs »
Les cercles inscriptibles
Les feutres blanc, rouge et vert
À QUOI ÇA SERT
Quelles réponses obtiendrez-vous ?
Le Discube sert à résoudre de petits et de plus grands problèmes. Il répond à des questions structurelles ou à des défis quotidiens. Voici quelques exemples de son utilisation.
Responsabiliser ses collaborateurs
Maitriser l'hypercroissance de son entreprise
Anticiper les freins liés à une gestion de projet
FAQ